Sobre o Curso

O Curso Superior de Tecnologia em Gestão Hospitalar tem como objetivo formar profissionais com conhecimentos gerenciais sobre os princípios, metodologias e sistemas organizacionais da saúde, que possam atuar em instituições de saúde públicas ou privadas, de modo a atender às exigências da demanda social, sempre visando garantir o bem-estar do ser humano, mesmo com a com a ampliação da competitividade das organizações, sempre atuando de forma ética e respeitosa aos indivíduos e à sociedade.

Atuação Profissional

Esse profissional atuará no gerenciamento de processos de trabalho, sistemas de informação, recursos humanos, recursos materiais e financeiros em saúde. Coordenará o planejamento estratégico das instituições de saúde. Organizará fluxos de trabalho e informações. Estabelecerá mecanismos de controle de compras e custos. Estruturará as áreas de apoio e logística hospitalar. Supervisionará contratos e convênios. Gerenciará a qualidade dos serviços e os indicadores de desempenho das organizações de saúde. Desenvolverá os programas de ampliação e avaliação de tecnologias em saúde, bem como será responsável por elaborar vistorias, avaliações e pareceres técnicos em sua área de formação.

Aos diplomados no curso, é facultado o direito ao registro no Conselho Regional de Administração (CRA), conforme a Resolução Normativa CFA nº 504, de 11 de maio de 2017.

Matriz Curricular

  • Administração Financeira e Orçamentária
  • Administração da Produção, Materiais e Operações
  • Auditoria de Contas Médicas
  • Bioestatística e Epidemiologia
  • Contabilidade Geral e de Custos
  • Direito Aplicado
  • Empreendedorismo, Motivação e Criatividade
  • Estratégias de Sustentabilidade e Governança Corporativa
  • Ética, Cultura, Sociedade e Política
  • Gestão de Aquisição de Suprimentos Hospitalares
  • Gestão Industrial, Processos e Tomada de Decisões
  • Gestão da Informação e do Conhecimento nas Organizações
  • Gestão de Plano de Saúde, Contratos e Convênios de Serviços Hospitalares
  • Gestão da Qualidade e Acreditação Hospitalar
  • Gestão de Serviços em Enfermagem, Farmácia e Nutrição Hospitalar
  • Governança de TI e Mapeamento de Processos
  • Matemática para Negócios
  • Organização do Sistema de Saúde do Brasil
  • Políticas Públicas de Saúde I
  • Saúde, Segurança e Qualidade de Vida do Trabalho
  • Sistema de Documentação e Informação Hospitalar
  • Sociedade, Saúde Coletiva, e Meio Ambiente
  • Tecnologia da Informação e Produção de Textos
  • Teorias da Administração
Cada disciplina tem carga horária de 100 horas.
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Matriz Curricular
  • Administração Financeira e Orçamentária
  • Administração da Produção, Materiais e Operações
  • Auditoria de Contas Médicas
  • Bioestatística e Epidemiologia
  • Contabilidade Geral e de Custos
  • Direito Aplicado
  • Empreendedorismo, Motivação e Criatividade
  • Estratégias de Sustentabilidade e Governança Corporativa
  • Ética, Cultura, Sociedade e Política
  • Gestão de Aquisição de Suprimentos Hospitalares
  • Gestão Industrial, Processos e Tomada de Decisões
  • Gestão da Informação e do Conhecimento nas Organizações
  • Gestão de Plano de Saúde, Contratos e Convênios de Serviços Hospitalares
  • Gestão da Qualidade e Acreditação Hospitalar
  • Gestão de Serviços em Enfermagem, Farmácia e Nutrição Hospitalar
  • Governança de TI e Mapeamento de Processos
  • Matemática para Negócios
  • Organização do Sistema de Saúde do Brasil
  • Políticas Públicas de Saúde I
  • Saúde, Segurança e Qualidade de Vida do Trabalho
  • Sistema de Documentação e Informação Hospitalar
  • Sociedade, Saúde Coletiva, e Meio Ambiente
  • Tecnologia da Informação e Produção de Textos
  • Teorias da Administração
Cada disciplina tem carga horária de 100 horas.